Sosiometri adalah tes sosial dan psikologis yang bertujuan untuk mengungkapkan hubungan dalam sekelompok orang: apa yang disukai oleh kelompok, yang merupakan favorit umum, dan yang dihindari oleh partai.
Metode sosiometri secara luas digunakan untuk anak-anak sekolah baik di kelas dasar dan senior. Metode ini didasarkan pada pilihan imajiner yang dibuat oleh semua anggota grup. Situasi emosional yang agak tegang diusulkan, di mana para peserta harus membuat pilihan di atas kertas untuk mendukung atau melawan beberapa anggota kelompok. Perlu dicatat bahwa anak sekolah tidak memiliki kegiatan bersama seperti itu - paling sering mereka hanya belajar bersama, duduk di meja masing-masing. Oleh karena itu, akan sulit bagi mereka untuk memilih pemimpin dalam kelompok mereka. Namun, dimungkinkan untuk menilai suasana emosional kelas dengan bantuan sosiometri.
Bagaimana cara melakukan tes sosiometri?
Sekarang pertanyaannya muncul: situasi teoretis seperti apa yang dapat siswa tawarkan untuk mengevaluasi hubungan emosional mereka? Situasinya harus terkait dengan kehidupan sekolah, tetapi Anda dapat menambahkan kegiatan bersama ekstra-jam. Untuk siswa junior dalam sosiometri, pertanyaan berikut dapat digunakan:
- Dengan siapa Anda ingin mengerjakan pekerjaan rumah Anda, apakah Anda mempersiapkan diri untuk ujian dan mengikuti tes?
- Siapa yang akan Anda undang ke hari ulang tahun Anda?
- Siapa yang paling Anda sukai di kelas?
- Dengan siapa Anda ingin tinggal di sebelah?
- Siapa yang Anda pilih untuk perjalanan atau penjelajahan alam?
Melaksanakan sosiometri di kelas manapun adalah tes emosional yang serius. Khususnya bagi mereka yang tidak terlalu populer di kelas. Anda perlu menulis dengan jujur siapa yang Anda sukai dan siapa yang tidak, saat menandatangani kuesioner Anda. Lebih baik jika metode ini dilakukan oleh seorang psikolog yang berpengalaman yang akrab dengan kelas dan situasi di dalamnya, karena pasti dia telah mendapatkan kepercayaan dan disposisi anak sekolah.
Sebelum memulai survei, perlu dilakukan pengarahan awal. Ini adalah salah satu opsi:
"Kami sering berbicara dengan Anda, mencoba menentukan apakah kelas Anda ramah, dan jika tidak, karena alasan apa. Saya ingin lebih dalam ini. Sekarang Anda akan menerima formulir dan membacanya. Pertanyaan dan kompleks dan sederhana pada saat yang sama - mereka berhubungan dengan hubungan antara Anda. Tangani dengan serius! Tentu saja, Anda tidak dapat menjawab, tetapi akan lebih sulit bagi saya untuk membantu Anda menciptakan suasana yang ramah di kelas! Jangan lupa untuk menandatangani profil Anda - jika tidak, seluruh makna akan hilang. Saya jamin - jawaban Anda hanya akan diketahui oleh saya, mereka tidak akan jatuh ke tangan siapa pun. Jangan berkonsultasi dengan siapa pun, jangan memata-matai jawaban tetangga. Saya peduli dengan pandangan pribadi semua orang. "
Saat menjawab pertanyaan, opsi berikut mungkin:
- kuantitasnya terbatas hingga 3-5;
- kebebasan penuh dalam memilih diizinkan;
- Responden menempatkan semua peserta sesuai dengan kepentingan.
Setelah memproses data, tabel dikompilasi dengan hasil yang diperoleh. Vertikal akan terdiri dari nama-nama peserta kelompok, garis horizontal - dari angka-angka di mana subyek berada dalam daftar. Anda dapat meletakkan kelebihan dari siapa yang memilih siapa. Setelah skema disusun seperti target - sosiogram yang memberikan representasi visual dari hasil.
- lingkaran dalam adalah "zona bintang", para pemimpin masuk dengan jumlah pemilihan maksimum;
- lingkaran kedua adalah zona preferensi. Mereka mencetak setengah atau lebih pemilihan;
- lingkaran ketiga - zona yang diabaikan, ditekan - mereka menerima kurang dari separuh suara;
- lingkaran keempat adalah zona yang terisolasi yang belum menerima satu titik pun.
Untuk memahami secara kompeten popularitas beberapa dan ketidak populeran orang lain - sosiometri harus dilakukan beberapa tahun, yang akan menentukan efektivitas psikolog dan pemimpin kelas kerja dan memperbaikinya di masa depan.